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Last Up date
2010/07/28

2010/07/28更新

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公開型現研主催セミナー、「現研考え方教室」が、この秋も開催されます！　詳細が決まり次第、随時更新いたします。
・・・現研考え方教室は、新時代環境に則した深い思考力、フレッシュな感性を持った若いリ-ダ-が、厳しい競争事情の中で創造的革新を業務の中で推進するときに、日本の経営の未来が開かれると信じ、新たに従来の研修にない「思考力強化」を中核とした高密度なプログラムを提供します。
自分を伸ばそうという強い意識をお持ちの方、職場で先頭に立って仕事を推進されている方、発想切り換えの手掛かりを探している方、社として新任務に挑戦させたいと思っている方におすすめいたします。

	詳細はこちら

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第355回新経営具体化研究会については、詳細が決まり次第、掲載いたします。

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新たに「現研アドバイスＱ＆Ａ」を開設いたしました。
当研究所のメンバーが、コンサルティングの現場で頂いたご質問に応答した内容を、質疑応答形式でまとめております。
今回のテーマは、「計画倒れ、結果の食い違い・・・対策は？」

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永らくご愛読いただきました「マネジメントフォーラム」にかわる新コラム、「現研マネジメントレター」の掲載が始まりました。
過去の「マネジメントフォーラム」はバックナンバーにてご覧ください。

漫画が、ヨーロッパで受けているのは、資本主義が密度を上げて、その結果突き当たったものの象徴が、漫画であるということではありませんか。
コンセプトを作る側が、もっと考え方を整理して、もっと進んだ社会としての日本を表現していくことが、これからは必要ではないでしょうか。
日本社会は、資本主義のくずの部分と、すばらしい部分の両方を持っています。
（現研所長　鈴木成裕　2009.7.16「経営現在の会」にて）

全国主要書店にて
発売中！
会社の未来づくりに、取り組む人のための実践テキスト
「実践『経営プロジェクト』講座」
現研所長　鈴木成裕著
プレジデント社
2008年11月

ビジネスの必須スキル
「『構想力』の育て方]
現研所長　鈴木成裕著
プレジデント社
2004年8月

社会と顧客から評価される活力企業への行動ルール
「『行動綱領』で創りだす新しい企業価値」
現研上級主任研究員
大槻裕志著
プレジデント社
2003年9月